“86出廠，人工培養(yǎng)，性情中人，評價中肯。衣食住行不貴，坑蒙拐騙不會。中文尚通，英文略懂……”這不是什么打油詩，這可是目前網絡上最流行的“微簡歷”！在簡短的140個字里介紹自己、展示自己，如此精煉的文字比正規(guī)的簡歷還要考究功力，據(jù)記者了解，微簡歷已成網上求職最好名片。今日記者梳理了一些網絡求職應該注意的事項，供求職新手參考。

    新手求職注意事項

    1.選擇人氣旺的網站注冊微博。目前為止，新浪、搜狐等聚集了一大批微博用戶，包括很多企業(yè)名人也用這幾家網站。還有些如中華英才網、前程無憂等專業(yè)的職場網站，也有開通微博通道的，不妨試一下。需要注意的是，注冊時最好用真名，如果較為自信，也可以用自己的真實頭像，以增加可信度，再將自己的職業(yè)技能等特殊才能加入其中，以便引起招聘單位的關注。

    2.發(fā)布信息時要格外慎重，盡量不要發(fā)布對社會的負面看法和內容包括轉發(fā)和評論，更不要將自己極端的思想在上面長篇大論，或對朋友、同事、同學說三道四，以塑造一個積極向上的陽光形象。因為受到HR（人力資源管理）關注后，人家會通過你發(fā)布的信息對你進行“考察”，包括人品及個性特點等，畢竟誰都不愿要一個不求上進、心理陰暗或愛挑事的員工。

    3.隨時核對企業(yè)信息。網絡信息有真假，“新手”更是難辨真?zhèn)巍３�了不要泄露自己的個人重要信息外，最好選擇有名的企業(yè)去接洽。具體聯(lián)系招聘單位時，要從虛擬的網上回到現(xiàn)實中，該核對單位電話、地址的一定要核對，提前交什么費用，更要慎重，因為一談到錢就可能涉及到騙局。