目前，我市每年新生兒出生數(shù)保持在1.7萬人以上，現(xiàn)有3歲以下嬰幼兒約4.1萬人，是目前浙江省內(nèi)該項人口數(shù)據(jù)最多、增長最快的縣級市。近年來，我市聚焦嬰幼兒發(fā)育、養(yǎng)育、托育等群眾關(guān)心關(guān)注問題，統(tǒng)籌推進托育服務(wù)改革，推動托育服務(wù)健康發(fā)展，更好地滿足市民需求。

多元供給 托育機構(gòu)遍地開花

“孩子自從進托育園以來，語言交流越來越流暢，性格也開朗了很多，還學(xué)會了自己吃飯、穿衣、上廁所�！�12月18日下午，在詞林社區(qū)托育園內(nèi)，2歲半的多多（化名）爸爸孟先生來接孩子放學(xué)。他與妻子上班時間靈活，能居家辦公的同時照顧孩子，但他們發(fā)現(xiàn)家門口就有一家托育園，綜合考慮后還是決定讓更專業(yè)的托育園來提升孩子的養(yǎng)育質(zhì)量。

今年以來，我市為了讓托育服務(wù)更多元更普惠，超額完成省級民生實事，新增11個托育機構(gòu)，完成率達550%，新增托位784個，新增普惠托位730個，完成率170%。這背后，離不開市衛(wèi)健局創(chuàng)新工作辦法，積極引導(dǎo)鼓勵社會辦托、企業(yè)辦托、社區(qū)辦托。不少托育園在街道、社區(qū)、企業(yè)的支持下，不僅減輕了房租成本，還能享受一次性補貼5萬元每個班級的基礎(chǔ)建設(shè)費和300-800元/人/月的運營費用。

上個月，我市出臺《義烏市社區(qū)配套嬰幼兒照護服務(wù)設(shè)施建設(shè)及使用管理辦法（試行）》�！掇k法》自2024年1月1日起施行，對新建居住區(qū)、已建居住區(qū)、大型商貿(mào)區(qū)及產(chǎn)業(yè)園區(qū)配建嬰幼兒照護服務(wù)設(shè)施的用房規(guī)劃、建設(shè)以及使用管理等作出要求。我市制度化加快打造“15分鐘嬰育服務(wù)圈”，更好滿足了家庭就近就便普惠托育服務(wù)需求，促進兒童早期發(fā)展服務(wù)與托育服務(wù)有機結(jié)合，更好地促進兒童全面健康成長。

多方聯(lián)動 托育服務(wù)日趨完善

“寶寶乖，張大嘴巴‘啊’�！�12月18日，市婦保院兒科醫(yī)生、兒�？漆t(yī)生組隊來到貝比妙妙屋托育中心，為孩子們開展流感愈后體檢，并對該托育機構(gòu)進行衛(wèi)生保健、呼吸道傳染病防控指導(dǎo)。小組成員檢查了托育機構(gòu)的晨檢記錄、消毒物品使用情況，查看了缺課、返校登記，體溫監(jiān)測、疫苗接種等情況，并對托育機構(gòu)進行了專業(yè)指導(dǎo)。

貝比妙妙屋托育中心的負(fù)責(zé)人蔣老師表示，現(xiàn)在有關(guān)部門對托育機構(gòu)的檢查、管理、指導(dǎo)越來越專業(yè)嚴(yán)格，對托育員的培訓(xùn)考核也更全方位。近年來，市婦保院設(shè)立兒童早期發(fā)展指導(dǎo)中心及實訓(xùn)基地，開展保育員、3歲以下嬰幼兒照護師等培訓(xùn)班。據(jù)統(tǒng)計，我市每年培訓(xùn)保育員3000人以上，今年因為新增托育機構(gòu)較多，保育員培訓(xùn)超過了5000人。

日常工作中，全市兒科醫(yī)生、兒童保健人員等定期進托育機構(gòu)，開展上門指導(dǎo)、健康宣教和義診等活動，促進托育服務(wù)與醫(yī)療保健服務(wù)、嬰幼兒健康管理、兒童早期發(fā)展等融合發(fā)展。此外，我市衛(wèi)健局、市場監(jiān)管、消防等部門進一步完善行業(yè)規(guī)范，細(xì)化明確托育機構(gòu)設(shè)置、登記、備案和評價等標(biāo)準(zhǔn)和程序，督促托育機構(gòu)強化依法登記、備案承諾、履約服務(wù)、質(zhì)量安全、消防安全的主體責(zé)任，全面提升我市托育服務(wù)質(zhì)量。