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初入職場
初入職場
跳槽季,十大工作強(qiáng)力推薦
又到了一個跳槽高峰期,見過往上跳槽成功的,也見過跳到坑里的,如何找準(zhǔn)一個槽,其實(shí)很多重要的就業(yè)信息就在你身邊,就拿最近參考消息報社、新華網(wǎng)、瞭望周刊社、中國證券報等聯(lián)合舉辦的《2010中國經(jīng)濟(jì)轉(zhuǎn)型十大領(lǐng)軍 ...
2012-3-21 14:10
切讓職場小事成為你升職的絆腳石
工作中,很多人會抱有“事不關(guān)己高高掛起”的心態(tài),即使被分配了任務(wù),也會挑三揀四,無故推辭;遇到困難還會消極怠工,表露不滿情緒。殊不知,表面上推辭掉的是任務(wù),實(shí)際上很可能是自己的未來和前途。 浮躁斷送前程 ...
2012-3-21 14:03
年末近半求職者是“年跳槽族”
不少人年前提前跳槽,用人單位忙招工,專家建議應(yīng)對人生作整體規(guī)劃。 年前在單位拿到年終獎就辭職,等年后再重新找工作,這就是“年跳槽者”的所作所為。他們的突然辭職往往會使得用人單位出現(xiàn)人事動蕩。昨日,記 ...
2012-3-20 10:56
辭職前須慎重考慮的三問三境界
多少年來,一直傳著這樣幾句順口溜“干好干壞一個樣”、“干與不干一個樣”、“苦干實(shí)干不如找個關(guān)系”……這些順口溜都說明這樣一種事實(shí):“干了也白干”。當(dāng)然,上述順口溜確實(shí)一針見血指出了某些現(xiàn)象,有的地方、 ...
2012-3-20 10:56
白領(lǐng)著裝謹(jǐn)守三條
菲比是我們公司的一號潮姐。她是品牌控,每天身上不堆砌四五個說得出口的品牌絕不出門。 菲比并不專情于某一個品牌,而是什么牌子都愛。比如說她愛LV的NeverFu11包,也愛Chane1的雙CLogo鞋,她常常是衣服一個牌子, ...
2012-3-19 14:14
尋找職場幸福 其實(shí)如此簡單
剛剛過完光棍節(jié),心情郁悶的你覺得自己是全世界最不幸的人?職場中,總是看見別人升遷加薪,總覺得自己是最悲慘的那一個?其實(shí),你的職場幸福只有你自己能夠挖掘和發(fā)現(xiàn),所以,尋找你的職場幸福吧,就從每一個小細(xì)節(jié) ...
2012-3-18 15:26
學(xué)會謙恭 讓你在職場中游刃有余
儒家的傳統(tǒng)文化提倡“謙恭禮讓”,明代儒學(xué)家洪應(yīng)明在《菜根譚》中說:“處事讓一步為高,待人寬一分為!,是對“謙恭禮讓”的通俗解釋。“謙恭”是儒文化提倡做人的美德,被國人認(rèn)可,內(nèi)化為待人處事的標(biāo)準(zhǔn)。時過 ...
2012-3-18 15:20
影響人一生的職場經(jīng)驗(yàn)
職場中呆的時間時間長了,每個人都會總結(jié)出一套職場生存經(jīng)驗(yàn)。小編為您總結(jié)出可以影響一生幾條經(jīng)驗(yàn),了解以下吧! 第一:優(yōu)秀是一種習(xí)慣這話是古希臘哲學(xué)家亞里士多德說的。其實(shí)人除了脾氣會因?yàn)樘煨远兴煌,?...
2012-3-18 15:12
職場哪些心理問題不必放在心上
身在“北上廣”等大城市的職場人,面對日益激烈的競爭趨勢,廣大職場人士擔(dān)心的問題似乎每天都在增多,其實(shí)這對于大家的工作是十分不利的。其實(shí),有些職場心理問題是我們完全沒有必要擔(dān)心的。 為您總結(jié)了一些人們常見 ...
2012-3-18 15:11
把握12個心理距離 贏得職場友誼和前途
衡量一個人工作成績的優(yōu)劣并不僅僅只看個人自身的表現(xiàn),與周圍的環(huán)境的協(xié)調(diào)也是重要的考察方面之一。沒有人愿意成為毫無人緣的“辦公室討厭蟲”,但是也切忌過分親密。辦公室里的距離如何把握,并不是那么簡單的事, ...
2012-3-18 15:11
職場閑人的三大困境與出路
有的人一天到晚在公司忙得四腳朝天,有的人卻整日在辦公室里閑來無事混日子。閆嶺提醒職場“閑人”們,要尋找走出當(dāng)前職業(yè)困境的突破口,有三大策略可行:欲擺脫目前的“混沌”狀態(tài),首先要“找方向”,即積極行動, ...
2012-3-18 15:10
新人需謹(jǐn)慎應(yīng)對職場危機(jī) 默默修煉成不可替代者
過去一年,經(jīng)濟(jì)雷達(dá)熒幕上一片黯淡無光,經(jīng)濟(jì)景氣回暖似乎遙遙無期,下探低谷的股市正在蝸牛爬行,就業(yè)市場起伏不定,無數(shù)上班族都深受影響。裁員黑名單上,有人不小心上榜了;想轉(zhuǎn)行,丟出的簡歷總是石沉大海;工作了 ...
2012-3-18 15:09
教你打造職場信用卡 展現(xiàn)真實(shí)的自己
邁入招聘季,不少大學(xué)生為企業(yè)開出的“有一定工作經(jīng)驗(yàn)”的招聘條件而糾結(jié)。他們沒有相對完整的職場經(jīng)歷,于是開始考慮能否采用“非!笔侄危瑢⒆约旱慕(jīng)歷進(jìn)行一定的包裝,從而拿到心儀的offer。當(dāng)然,有人僥幸通過, ...
2012-3-18 15:09
職場人要學(xué)會評估自己
不少求職者都有這樣的體驗(yàn)——人事經(jīng)理經(jīng)常在面試中提問:“說說你最突出的優(yōu)點(diǎn)和缺點(diǎn)分別是什么?”很多人此時措手不及,不知應(yīng)該如何回答。中華英才網(wǎng)的職場專家告訴我們,懂得適當(dāng)評估自己很重要,這在面試之前就 ...
2012-3-18 15:08
讓獵頭中意你
作為一個經(jīng)理人,尤其是一個想實(shí)現(xiàn)自身價值的中高層經(jīng)理人,你會評價自身的能力和業(yè)績么?有一個簡單的判斷方法:想一想有多少個獵頭公司給過你電話,匯總一下數(shù)目。如果你受到獵頭公司的搔擾比較頻繁,表明你在市場上 ...
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